С 1992 года Феод Групп оказывает профессиональную помощь на всех этапах получения рабочей визы в Великобританию. В составе компании британские адвокаты. Офисы в Великобритании, США и Украине.
Иммиграционное законодательство предусматривает множество разных категорий рабочей иммиграции в Великобританию.
Критерии и требования к заявителям очень специфичны. Для того, чтобы заявление на визу было успешным, мало иметь только соответствующую квалификацию и потенциального работодателя, согласного взять заявителя на работу. Законодательство в этой сфере предусматривает очень большое количество оговорок, которые нужно учесть при подготовке документов для подачи в посольство.
Благодаря наличию адвокатских офисов Феод Групп в Лондоне и Киеве, мы предлагаем полное сопровождение в подготовке и подаче документов, при поддержке иммиграционных адвокатов и визовых специалистов. С работодателем тесно сотрудничает наш лондонский офис, в то время как сопровождением заявителя занимаются специалисты киевского представительства. И все это в рамках одной компании. Таким образом, мы обеспечиваем эффективную подготовку и правильное оформление документов как со стороны британского работодателя, так и личных документов заявителя.
Адвокаты офиса Феод Групп в Лондоне содействуют в продлении пребывания на территории Великобритании, а также переходе на другие категории и статусы внутри страны.
Ниже приведены категории рабочих виз и основные критерии и требования иммиграционного законодательства Великобритании относительно этих виз. Специалисты Феод Групп также могут оказать помощь при выборе соответствующей визовой категории на консультации.
Все визовые категории, обозначенные как «Tier» предусматривают систему квалификационных балов. Данная система предусматривает, что за каждое успешное выполнение квалификационного критерия (знание языка, уровень образования, наличие работодателя, жилья и прочее) заявитель получает определенное количество балов. Для каждой категории установлено количество балов, необходимых для получения визы.
Tier 2 (General) — рабочая виза в Великобританию
Эта категория предназначена для квалифицированных работников, получивших предложение на работу от британского работодателя.
Для подачи заявления на получение данной визы заявителю необходимо предварительно получить certificate of sponsorship – сертификат о поручительстве от лицензированного работодателя (спонсора).
Должностные обязанности заявителя должны быть связаны с деятельностью работодателя.
К заявлению необходимо приложить детали (номер) такого сертификата.
Требования к заявителю на рабочую визу в Великобританию — Tier 2 (General):
наличие certificate of sponsorship;
соответствующая заработная плата;
подтверждение достаточного уровня владения английским языком;
требование по финансовому обеспечению (в случае если спонсор не имеет лицензии уровня А): необходимо показать наличие у заявителя суммы в размере не менее 945 фунтов, которые находятся на счету в течение 90 дней до даты подачи документов.
Также возможен вариант, когда работодатель подтверждает свою готовность содержать заявителя.
Заработная плата для определённых законодательством категорий работников должна быть не менее 20 800 фунтов за год.
Из этого правила есть несколько исключений, если заявитель является, к примеру, работником зарубежных авиалиний, СМИ, медсестрой или медбратом и другие.
Заявитель не может владеть более чем 10 % компании-работодателя.
Эта категория визы позволяет выполнять как основную работу, так и дополнительную (в той же сфере, что и основная, не более 20 часов в неделю), и волонтерскую работу.
В случае, если заявитель желает поменять работодателя или пойти на вторую работу в иной сфере, ему придется повторно подавать прошение с информацией о новом работодателе.
Срок пребывания в стране для данной категории визы может составлять до 5 лет либо до окончания срока, на который выдавался сертификат о поручительстве.
Срок визы может быть продлен на срок до 5 лет при условии, что суммарно срок пребывания в стране не превысит 6 лет.
Tier 2 (Intra-company Transfer) – виза для перевода сотрудника внутри компании
Intra Company Transfers – подкатегория предназначена для сотрудников международных компаний, которые получили предложение работы в филиале этой же компании на территории Великобритании.
Для данной категории предъявляются требования относительно получения certificate of sponsorship, аналогичные общей рабочей визе.
Требования к заявителю на категорию виз Tier 2 (Intra-company Transfer):
наличие certificate of sponsorship;
соответствующая заработная плата;
требование по финансовому обеспечению (в случае если спонсор не имеет лицензии уровня А): необходимо показать наличие у заявителя суммы в размере не менее 945 фунтов, которые находятся на счету в течение 90 дней до даты подачи документов.
Также возможен вариант, когда работодатель подтверждает свою готовность содержать заявителя.
Типы виз для перевода сотрудника внутри компании Tier 2:
для постоянного (длительного) перевода сроком более 12 месяцев сотрудника, обязанности которого не могут выполнять кандидаты из Великобритании;
для временного (краткосрочного) перевода сроком до 12 месяцев включительно сотрудника, обязанности которого не могут выполнять кандидаты из Великобритании;
для временного перевода стажирующихся выпускников;
для обмена опытом – данный тип предназначен для получения сотрудниками навыков, необходимых для дальнейшего выполнения ими должностных обязанностей в компании за рубежом, либо же, для привнесения новых навыков сотрудникам компании в Великобритании.
Сроки пребывания для визы Tier 2(Intra-company Transfer):
Долгосрочный перевод (если заявитель зарабатывает больше, чем 155 300 фунтов стерлингов в год): 9 лет;
Долгосрочный перевод (если заявитель зарабатывает меньше, чем 155 300 фунтов стерлингов в год): 5 лет, 1 месяц;
Стажировка: 12 месяцев;
Краткосрочный перевод: 12 месяцев;
Обмен опытом: 6 месяцев.
В то же время, максимальный срок пребывания не может превышать срок действия сертификата о поручительстве.
Даная категория, при выполнении требований закона, дает возможность заявителю после пяти лет проживания в стране подать документы на получение постоянного вида на жительство. Через год после получения постоянного вида на жительство иностранец вправе получить гражданство (паспорт Великобритании).
Tier 2 (Minister of Religion) visa – виза служителя религиозной организации
Эта категория предназначена для лиц, получивших предложение на работу в религиозной общине (например, в качестве священнослужителя, миссионера или члена религиозного ордена) в Великобритании.
Для данной категории предъявляются требования относительно получения certificate of sponsorship, аналогичные общей рабочей визе.
Требования к заявителю на визу служителя религиозной организации:
наличие certificate of sponsorship;
подтверждение достаточного уровня владения английским языком;
требование по финансовому обеспечению (в случае если спонсор не имеет лицензию уровня А): необходимо показать наличие у заявителя суммы в размере не менее 945 фунтов, которые находятся на счету в течение 90 дней до даты подачи документов.
Визы служителей религиозных организаций выдаются на срок до трех лет либо до истечения срока действия сертификата о поручительстве, в зависимости от того, что наступит раньше.
Даная категория, при выполнении требований закона, дает возможность заявителю после пяти лет проживания в стране подать документы на получение постоянного вида на жительство. Через год после получения постоянного вида на жительство иностранец вправе получить гражданство (паспорт Великобритании).
Tier 2 (Sportsperson) visa – виза спортсмена в Великобританию
Заявителями на эту категорию виз могут быть спортсмены или квалифицированные тренера, признанные соответствующими международными спортивными организациями, которые могут внести значительный вклад в развитие британского спорта.
Для данной категории предъявляются требования относительно получения certificate of sponsorship, аналогичные общей рабочей визе.
Требования к заявителю на визу спортсмена в Великобританию:
наличие certificate of sponsorship;
подтверждение достаточного уровня владения английским языком;
требование по финансовому обеспечению (в случае если спонсор не имеет лицензии уровня А: необходимо показать наличие у заявителя суммы в размере не менее 945 фунтов, которые находятся на счету в течение 90 дней до даты подачи документов.
Визы спортсменов выдаются на срок до трех лет либо до истечения срока действия сертификата о поручительстве, в зависимости от того, что наступит раньше.
Также такая виза может быть продлена до 6 лет.
Domestic Workers in a Private Household visa – виза домашних работников
Эта виза предназначена для работников частных домохозяйств.
Категория домашних работников включает:
уборщиков;
водителей;
поваров;
сиделок;
нянь.
Виза данной категории выдается на срок до 6 месяцев или на срок пребывания работодателя на территории страны, в зависимости от того, что наступит раньше.
Требования к заявителю на данную категорию виз:
возраст от 18 до 65;
работа на данного работодателя на протяжении не менее года до подачи документов;
заявитель планирует приехать в Великобританию вместе с работодателем и/или его семьей;
заявитель планирует работать на полную занятость в домохозяйстве, в котором работодатель проживает или регулярно пребывает;
наличие достаточных средств, позволяющих заявителю существовать без необходимости получать помощь государства.
Работодателем заявителя может быть как гражданин Великобритании или стран Европейской Экономической Зоны, который постоянно проживает за пределами страны, так и другой иностранец, но в любом случае, его намерениями должно быть оставаться в стране не более 6 месяцев.
Tier 5 (Temporary Worker) visas – виза временных работников
Требования к заявителям на данные категории виз отличаются в зависимости от типа визы и сводятся к тому, чтобы доказать намерения заявителя заниматься на территории Великобритании деятельностью, которая соответствует типу визы, его квалификации и навыкам, а также основной деятельности работодателя.
Для заявителей всех категорий временных работников обязательным является наличие работодателя, который предоставляет сертификат о поручительстве – certificate of sponsorship, а также требование по финансовому обеспечению: необходимо показать наличие у заявителя суммы в размере не менее 945 фунтов, которые находятся на счету в течение 90 дней до даты подачи документов.
Визы временных работников выдаются на срок 12 либо 24 месяца, либо до истечения срока действия сертификата о поручительстве, в зависимости от того, что наступит раньше.
Программа Мобильная молодежь (Youth Mobility Scheme) позволяет молодым людям в возрасте от 18 до 30 лет, гражданам Австралии, Канады, Японии, Новой Зеландии, Монако, Тайваня, Гонконга, Южной Кореи, бывших британских колоний и так называемых британских заморских территорий (British Overseas Territories), въезжать и выезжать из Великобритании в течение срока действия визы.
Целью посещения страны может быть желание познакомиться с жизнью, традициями страны или поработать.
Виза по этой подкатегории выдается только один раз на период два года. Она не продлевается и не дает возможность перехода на какую-либо иную иммиграционную категорию.
Получение постоянного вида на жительство и гражданства Великобритании
Категории рабочей иммиграции Tier 2 , а также подкатегории Tier 5 (International Agreement) visa и Domestic Workers in a Private Household visa, при выполнении требований закона, дает возможность заявителю после пяти лет проживания в стране подать документы на получение постоянного вида на жительство. Через год после получения постоянного вида на жительство иностранец вправе получить гражданство (паспорт Великобритании).
Помощь адвоката на территории Великобритании
Благодаря тому, что специалисты Феод Групп работают в Великобритании, Украине и других странах, позволяет в максимально короткие сроки и с наибольшей эффективностью решать все возникающие вопросы и разрешать сложные иммиграционные ситуации.
Если вы находитесь на территории Великобритании и вам необходима наша профессиональная помощь, обратитесь к нашему русскоязычному иммиграционному специалисту по телефону: 02081237130.
Иммиграционные и визовые услуги Феод Групп
Общие и специализированные консультации по иммиграционному законодательству Великобритании;
Рекомендации по выбору визовой, иммиграционной категории;
Подготовка документов для подачи на визу (все категории — иммиграционные и неиммиграционные);
Переводы и оформление документов (легализация, апостиль);
Заполнение визовых анкет и регистрация на подачу документов;
Джордж Джорджио окончил Kings College Университета Лондона (Великобритания) в 1979 году , получив квалификацию Бакалавр юриспруденции с отличием (LLB -Hons), после чего работал...
Джордж Джорджио окончил Kings College Университета Лондона (Великобритания) в 1979 году , получив квалификацию Бакалавр юриспруденции с отличием (LLB -Hons), после чего работал в различных адвокатских фирмах и специализировался на сделках с недвижимостью и контрактном праве. В 80-х Джордж Джорджио открыл свое собственное агентство недвижимости в центре Лондона, которое специализировалось на приобретении, строительстве, продаже, аренде и управлении частной собственностью. Джордж Джорджио член Британской Национальной Ассоциации Агентов Недвижимости с 1994 года. С 1999 года Джордж Джорджио привлекается в качестве консультанта во многие международные компании, ведущие инвестиционную деятельность в странах Европы. В 2005 г. Джордж Джорджио присоединился к Феод Групп в качестве Управляющего Партнёра. Джордж Джорджио является иммиграционным адвокатом, консультирует и сопровождает клиентов Феод Групп по вопросам:
инвестиций в недвижимость по всему миру;
получения гражданства выбранной страны за инвестиции;
представление интересов клиента в коммерческих и государственных структурах за рубежом;